6月10日，校党委书记李长海专题调研365上市公司重点工作推进情况，重点围绕学科建设、科学研究与人才培养等开展座谈研讨。学校办公室主任赵建民陪同调研。

会上，学院党委书记杜常青汇报了近期学院党建工作、学科建设、科学研究、专业认证、人才培养等发展成效和下一步工作思路。学院班子其他成员结合分管工作一一进行补充发言。

李长海对365上市公司工作开展情况给予肯定。他强调，一是深耕学科建设，强化科研赋能。锚定学校“航空航天+”特色发展定位，聚焦能源动力、智能控制、低空经济等领域，持续优化学科布局，精准凝练特色发展方向；坚持有组织科研工作导向，主动对接国家重大战略部署和地方经济社会发展需求，聚力打造高水平科研平台，重点培育重大科研项目，全力公关产出高层次、标志性科研成果。二是深耕人才引育，深化产教融合。深入落实人才强院战略，拓宽引才渠道，精准引育优秀青年博士，持续加大高层次人才引进和培育力度。持续推进产教融合、校企协同育人走深走实，主动对接行业龙头企业，建立常态化、长效化校企合作机制，推动产学研用一体化深度融合；三是坚持以评促建，抓实专业认证。以工程教育专业认证为重要抓手，严格对标认证标准体系，全面开展自查自纠、查漏补缺，模拟检查与实战演练，精细打磨细节，确保高质量、高标准通过认证。四是聚焦立德树人，凝聚育人合力。坚守以学生为中心的教育理念，深化教育教学改革，健全完善辅导员、班主任、任课教师协同育人联动机制，聚焦学业帮扶、心理疏导、就业规划、成长赋能等凝聚全方位育人合力，精准对接学生成长需求。五是紧盯重点任务，狠抓工作落实。进一步统一思想、凝聚共识，实施“揭榜挂帅”工程，精准对标“6+1”重点工作任务，细化任务清单、明确责任分工、压实岗位责任，以真抓实干的作风推动各项重点工作落地落细、取得实效。

下一步，365上市公司将根据本次调研座谈会要求，加快推进高质量发展工作，为学校高质量发展贡献工科力量。